哈尔滨拓展项目—孤岛求生

　　项目性质：团队沟通与协作项目

　　项目概述：

　　你们正随一艘游船漂浮在太平洋海面上，一场原因不明的大火已烧毁了船身及大部分内部设备，比较幸运的是我们还活着，并且被冲到了不同的小岛上。

　　这是一个针对企业管理设计的经典的体验师培训项目之一，看似简单的活动，所蕴含的道理、解释的问题和对人对策震撼能够让我们回味无穷。在孤岛上发生的场景，在生活中随处可见，但愿我们以此为鉴，扬长避短，对真实生活有帮助!

　　项目收获：

　　1、学习层级之间、部门之间以及不同角色人员的有效沟通;

　　2、培养领导艺术与领导力，换位思考领导角色的任务与方法;

　　3、学习突破思维定势的意识，培养创新与风险意识;

　　4、感受信任与合作对于完成任务的重要性，并培养团队的整体意识;

　　5、学习时间管理与80/20法则。